İnsan Kaynakları Komitesi’nin başlıca çalışma alanları;

• Türk Otomotiv Sanayii’nin rekabetçiliğinin sürdürülebilirliğinde önemi büyük olan, insan gücününün niteliğinin arttırılmasına yönelik çalışmalar yapılması.
• Mevzuat değişikliklerine yönelik bilgilendirme çalışmalarının yapılması, örnek uygulamalar ile ilgili bilgi ve tecrübe paylaşımı.
• Mevzuat değişikliklerin takip edilmesi, ilgili mevzuat kapsamında çıkarılan taslaklara önerilerin hazırlanması ve görüş oluşturulması.